岐阜県大垣市のNotoカレッジ採用サイト

PEOPLE / スタッフを知る

毎日が刺激や勉強になりそれがエネルギーになる。

就労移行支援事業所

キャリアセンターNEXTセンター長

徳本 孝之

スタッフの写真

一から会社や事業を築きあげていくプロセスに興味があった。

現在、就労移行支援事業所 「キャリアセンターNEXT」でセンター長を務める徳本孝之(とくもと たかゆき)。

彼は運営会社であるNotoカレッジ設立からのメンバーであり、立ち上げ参画を決めたのは、「一から会社や事業を築きあげていくプロセスに興味があった」ということと、「仕事で結果を出せば、自分がチャレンジしたい事業に携わる機会を与えてもらえるから」でした。

自分の思い描いたことを形にし、チャレンジできる「やりがい」や「ワクワク感」を求め、いつまでも走り続けます。

未経験だからこそ、新しい風を吹き込んでみようと思った。

彼はこれまで、印刷会社、広告代理店、求人会社、ゴルフ場など様々な業種を経験していましたが、福祉業界はまったく初めてでした。

「やってみよう!」と決心したきっかけは、Notoカレッジ代表 辻に言われた一言でした。(その一言は内緒・・・だそうです(笑))

その時は大変でも、それは過去のこと。自分や会社を信じ前に進むことしか考えていません・・・

新規事業の立ち上げや新しいサービス開発への取組みが多いため、これで上手くいくのだろうかと不安に思うことはある。

ただ、今まで様々な業種業界で経験したことは全てプラスとなり、それらが知識やメンタル面で活かされているということをいつも感じているとのこと。

あとから考えると「あの時は大変だった」と思っても、それは既に過去。

取り組んでいる時は、とにかく前しか見ていないのです。

立ち止まることなく、進んでいる毎日が刺激的!

就職を決めた方に「ありがとうございました」と一言いっていただいた時が、彼にとって「頑張ってきてよかったな」と思える一番の瞬間。

そんな瞬間を味わいたくて、立ち止まることなく、日々進んでいます。

「この業界では学ぶことが多く、それが刺激になり、エネルギーになっていく」

徳本曰く、「自分はとことん突っ走るタイプなので、仕事が忙しかったり、大変であっても辞めたいと思ったことは一度もありません。親しくしている業界関係者の方々にアドバイスや気づきをもらいながら、早く追いつけ追い越せと目標を持ち日々、取り組んでいます。それが刺激でありエネルギーなのです。」

仕事の中で自分にとっての「やりがい」とは何かを模索し、同時に5年後10年後の未来のあるべき姿をイメージし、自分に厳しく問いながら、今日も全力で疾走しているのです。

20××年 ●月●日 私のとある1日

9:00

メールの確認・返信

昨日の授業で使用したものの片付け

Notoカレッジは残業厳禁。

授業が終わればダッシュで帰るので、片付けは翌朝になるのです(汗)

9:30

朝礼

上司から暖かくも厳しい指摘が…(泣)

10:30

事務処理等

12:00 昼食
13:00

カリキュラム作成

のとよーびの根幹を成す「カリキュラム」

ウンウンうなりながら必死に知恵を絞ります。

15:30

お子さま受入準備

16:00

のとよーび授業

私にとって一番大切で、一番「本気」の時間です。

子供たちと正面から向かい合います。

18:00

お子さま送り出し

退社

部下より/徳本 孝之はこんなひと

徳本センター長がどんな方なのかを一言で表すと「マイルドに熱い人」だと思います。いつも笑顔で優しく、でも人一倍仕事が好きで、仕事の話をすると止まらなくなることがちょくちょくあります(笑う)

一緒に仕事をさせて頂くようになってから、こんなにコミュニケーションを取ってくださる上司はなかなかいないなと実感します。会社としてどうなってほしいとか、こんな仕事を任せたいということも明確に伝えて下さいますが、その前にスタッフ自身がどんな風になりたいのか、どんなイメージを持っているのかという想いやアイデアを必ず聞いて、取り入れてくださいます。「それは違う!」と否定された記憶がありません。違うなと思っても「そういう意見もありだね!他にも見方を変えて…」と色んなアイデアを引き出そうとしてくださいます。もちろん注意や指摘を受けることもありますが、原因とどうすれば良かったのかをきちんと考え繰り返さない様アドバイスをくださったり、スイーツを差し入れして下さったりとアメとムチが絶妙だと思います。

スタッフを成長させたい・成長してほしいという想いが強い方なんだと思います。

いつもバイタリティに溢れ、率先して動かれているので、たまに「あ、忘れてた」なんてこともありますが、言い訳など一切せず、「自分が悪かった!ごめん!」とすぐに謝って次から忘れないようにこうするという対処法まで教えてくださいます(笑)

そんなマイルドに熱い徳本センター長の元で一緒に成長していけたらと思います!